Zdravim,
vzhledem k aktuálnímu stavu veřejných zakázek na IT technologie si myslím, že dost zaostáváme za USA popř. EU.
Na úřadech práce byl zrušen plně funkční informační systém za neskutečnej paskvil a nebohé úřednice provádějí výpočty dávek v Excelu, píšou dopisy ve Wordu a pořadová čísla dokumentů do papírového sešitu... no kde to sakra jsme?
Co se týče evidence vozidel se ani nebudu zmiňovat.
Takže ČR jde očividně proti standartu informačních technologií zbytku světa.
Další věc ale je, že co nezvládáme u nás stíhají udělat za nás i v zahraničí.
Každý člověk co někdy něco dělal přes internet je již zapsán v databázích a informace o něm jsou při každé aktivitě automaticky aktualizovány. Co se s těmito informacemi stane zase rozhoduje opět jen člověk...
No, on náš problém je trochu jinde. Zakázky na podobné informační systémy u nás vyhrávají firmy, které s tím nemají zkušenosti. A když už se někde objeví firma, která zkušenosti má, tak na to pošle lidi. kteří je nemají. Výsledkem je pak situace, kdy řešení navrhuje skupinka složená z uživatelů neznalých IT technologií, "ajťáků" bez zkušeností s oborem a několika "ideologických" vedoucích. Pak není divu, že vynalézají kolo, a ty prototypy pak podle toho vypadají.
A dalším problém je pak "specifičnosti státních úřadů". Vy sice tu velkou pracnost vnímáte jako problém, fronty se vám nelíbí. Ale pro úředníka je to naopak pozitivní stav. Má práci. Ve státní správě obecně je obrovský tlak proti zjednodušování agendy. Projevuje se to tím, že úředníci hází vývojářům klacky pod nohy. Skutečné zadání pak je "zjednodušit, zrychlit, zpřehlednit, zlevnit a zefektivnit agendu tak, aby nebylo možné propouštit žádného ze zaměstnanců". To je diametrálně jiné zadání, než na co jsou IT firmy zvyklé z komerční sféry. A na tom si pak vylámou zuby. Úředník je osobně zainteresovaný na tom, aby implementace selhala. A v ideálním případě selhala natolik, aby musela vzniknout nová pracovní místa. Umět zvládnout tuto situaci a získat potřebné informace "navzdory úředníkům" vyžaduje úplně jiné dovednosti a zkušenosti, než čím obvykle IT firmy disponují.
"Social Security was originally a universal tax, but when Medicare was passed in 1965, objecting religious groups in existence prior to 1951 were allowed to opt out of the system. Because of this, not every American is part of the Social Security program, and not everyone has a number. However, a social security number is required for parents to claim their children as dependents for federal income tax purposes,[7] and the Internal Revenue Service requires all corporations to obtain SSNs (or alternative identifying numbers) from their employees, as described below."